Comment fonctionne le vérificateur de politique du personnel ?
Téléchargez votre politique au format PDF ou Word, c'est tout. Nous extrayons le texte du document, remplaçons les adresses e-mail et numéros de téléphone par des pseudonymes, puis évaluons la politique selon 12 contrôles RGPD. Pour chaque contrôle, vous recevez un verdict, une courte explication et des citations littérales de votre propre texte comme preuve. Le rapport complet s'affiche généralement à l'écran en moins de deux minutes.
Que contrôlons-nous ?
Les 12 contrôles couvrent le cœur d'une politique de confidentialité du personnel : responsable du traitement et champ d'application, catégories de données personnelles, finalités du traitement, base juridique par finalité, catégories particulières comme les données de santé, destinataires et sous-traitants, transferts hors EEE, durées de conservation, droits des travailleurs, mesures de sécurité, lisibilité, et si le document est une politique finalisée et cohérente plutôt qu'un modèle non rempli.
- check_circleResponsable du traitement et champ d'application
- check_circleCatégories de données personnelles
- check_circleFinalités du traitement
- check_circleBases juridiques
- check_circleCatégories particulières de données
- check_circleDestinataires et sous-traitants
- check_circleTransferts hors EEE
- check_circleDurées de conservation
- check_circleDroits des travailleurs
- check_circleSécurité et point de contact
- check_circleClarté et lisibilité
- check_circleDocument finalisé et cohérent
Pourquoi c'est important
Une politique de confidentialité pour votre site web va de soi ; celle pour votre personnel est souvent oubliée. Pourtant, chaque employeur traite des données sensibles de ses travailleurs : salaires, évaluations, absences, parfois des données de santé. Les autorités de contrôle attendent que vous informiez vos travailleurs aussi correctement que vos clients. Ce vérificateur vous montre en une demi-minute où votre politique est solide et où se trouvent les lacunes.
FAQ
Le vérificateur de politique du personnel est-il gratuit ?
Oui, entièrement gratuit et sans compte. Téléchargez votre document et vous recevez immédiatement le rapport complet avec les 12 contrôles.
Qu'advient-il de mon document ?
Le fichier lui-même n'est pas conservé. Nous en extrayons le texte, remplaçons les adresses e-mail et numéros de téléphone par des pseudonymes avant le début de l'analyse, et ne conservons que le rapport évalué. C'est pourquoi les citations de votre rapport peuvent afficher des pseudonymes au lieu des adresses e-mail ou numéros de téléphone originaux.
Que signifie le verdict global ?
Aucun problème : réussite. Des points d'attention mais pas de lacunes fondamentales : réussite avec avertissements. Si un contrôle essentiel échoue, comme les bases juridiques ou les droits des travailleurs, le verdict est un échec. Cela reste une évaluation automatisée, pas un avis juridique.
Et si ma politique échoue ?
GDPRWise génère automatiquement une politique de confidentialité du personnel complète basée sur votre situation réelle. Le document dont chaque employeur a besoin et qu'aucun autre outil ne génère.
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